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    發(fā)布者:管理員 發(fā)布時間:2014-8-27閱讀:1263次



    中國證券報記者25日獲悉,國資委有望近期發(fā)布國有企業(yè)改革的三類框架型指導(dǎo)意見,即混合所有制改革指導(dǎo)意見、組建國有資產(chǎn)投資公司指導(dǎo)意見、董事會三項職權(quán)改革指導(dǎo)意見。指導(dǎo)意見將給出具體范圍、原則和操作方式,首批6家試點(diǎn)中央企業(yè)將根據(jù)指導(dǎo)意見制定企業(yè)的改革落實(shí)方案。
      多家試點(diǎn)央企仍在制定方案
      7月,6家中央企業(yè)納入開展“四項改革”的首批試點(diǎn)。其中,中國醫(yī)藥、中國建材入圍發(fā)展混合所有制經(jīng)濟(jì)試點(diǎn),中糧、國開投入圍改組國有資本投資公司試點(diǎn),中國節(jié)能環(huán)保、中國建材、新興際華和中國醫(yī)藥4家集團(tuán)入圍中央企業(yè)董事會行使高級管理人員選聘、業(yè)績考核和薪酬管理職權(quán)試點(diǎn)。
      由于國資委尚未發(fā)布國企改革框架性指導(dǎo)意見,目前一些試點(diǎn)企業(yè)仍在制定改革方案,其改革進(jìn)展慢于市場預(yù)期。中國證券記者25日致電首批試點(diǎn)的幾家企業(yè),中國建材集團(tuán)稱,目前正在按照國資委要求制定試點(diǎn)方案,待上報國資委審核批準(zhǔn)后具體實(shí)施。中糧集團(tuán)相關(guān)人士也表示,改革方案正在制定中,但需要等國資委發(fā)布相關(guān)指導(dǎo)意見并集合企業(yè)具體情況后才能確定方案。中國節(jié)能相關(guān)人士表示,目前還沒有成型的方案,需要等待國資委發(fā)布試點(diǎn)改革意見,根據(jù)意見提出的具體范圍和原則,企業(yè)再制定落實(shí)方案。
      疑難問題尚待指導(dǎo)意見解答
      中國企業(yè)研究院首席研究員李錦表示,試點(diǎn)央企要等待國資委框架性的指導(dǎo)意見,企業(yè)自己的方案還需要由國資委批準(zhǔn)。目前,在推進(jìn)混合所有制改革的過程中,很多問題還不明確。從目前的情況來看,改革主要以增量改革為主、存量改革為輔,以總結(jié)經(jīng)驗為主、新的探索為輔。下一步關(guān)鍵是盡快推出核心指導(dǎo)文件和配套意見。
      海通證券分析師表示,國企改革的一些疑難問題尚需中央和地方進(jìn)一步出臺細(xì)則予以解決。例如,國資委會下放哪些權(quán)力?混合所有制邊界在哪里?去行政化如何進(jìn)行?股權(quán)激勵和員工持股如何操作?就混合所有制的邊界而言,混合所有制的具體領(lǐng)域、比例和結(jié)構(gòu)尚未明確,如何與民營企業(yè)、PE以及其它機(jī)構(gòu)投資者混合有待明確。向董事會下放哪些權(quán)力有待相關(guān)指導(dǎo)性意見和試點(diǎn)方案明確。國資委的放權(quán)幅度將決定國企現(xiàn)代企業(yè)制度的建設(shè)進(jìn)展,并進(jìn)而影響企業(yè)經(jīng)營業(yè)績。目前在國資委直屬的113家央企中,成立董事會的央企共58家,其余央企未成立董事會,對它們?nèi)绾畏艡?quán)需有政策明確。
      在員工持股方面,按照國資委的設(shè)計,要圍繞勞動、知識、技術(shù)、管理等,對國企管理團(tuán)隊、技術(shù)骨干探索多種激勵方式。在實(shí)際操作中,企業(yè)應(yīng)如何選擇管理層、技術(shù)骨干或全員持股?如果限定持股人數(shù),則由誰來持股?這些具體問題需國資委相關(guān)指導(dǎo)意見予以明確。

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